Время проведения: 22 ноября 2022, вторник, c 10:00 до 15:00
Лектор: Шнайдер Светлана Анатольевна – руководитель отдела труда и методологии ФГУП «Предприятие по поставкам продукции Управления делами Президента Российской Федерации», преподаватель кафедры государственной службы и управления персоналом Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ.В сентябре 2022 года вступили в силу новые правила обучения по охране труда, новые основания и порядок прохождения психиатрического освидетельствования, в 01.01.2023 необходимо подготовить новые правила и инструкции по охране труда. Как реализовать это на практике? Какая ответственность ждет работодателя? Ответы на эти и другие вопросы будут рассмотрены на семинаре.
Семинар будет полезен: специалистам по охране труда, менеджерам по персоналу, руководителям структурных подразделений.
Программа семинара:
1. Новая глава Трудового кодекса РФ. Государственная экспертиза условий труда.
2. Нормативно-правовое регулирование психиатрического освидетельствования.
- Новый порядок проведения психиатрического освидетельствования.
- Новые виды работ, при выполнении которых необходимо пройти психиатрическое освидетельствование.
- Периодичность психиатрического освидетельствования.
- Медицинские учреждения, аккредитованные для проведения психиатрического освидетельствования.
- Отстранение от работы с 1 сентября 2022 лиц, не прошедших психиатрическое освидетельствование.
- Сроки проведения.
- Оплата психиатрического освидетельствования.
- Медучреждения, имеющие право проводить психиатрическое освидетельствование.
3. Обучение по охране труда:
- Требования к работодателям, самостоятельно обучающим работников.
- Недопуск к работе в первые две недели после трудоустройства.
- 5 видов обучения по охране труда: периодичность, продолжительность, содержание Оплата периода обучения. Оплата обучения.
- Реестр работодателей и обученных лиц.
- Влияние профессиональных рисков на повторное обучение.
- На какой день после приема работника можно ставить «явку» в табель?
- Порядок проведения инструктажей.
- Организация стажировок — сроки, обязательность, программа стажировки.
- Уведомление Минтруда об обучении работников.
4. Новые основания для отстранения Работников.
- Неиспользование СИЗ.
- Отсутствие медосмотра.
- Отсутствие психиатрического освидетельствования.
- Отсутствие стажировок.
5. Запрет на работу в опасных условиях труда (4 класс).
6. Новое в особенностях регулирования труда женщин.
7. Новые права и обязанности сторон трудового договора по охране труда.
- Требования к режимам труда.
- Реестры нормативных актов.
- Информирование работников об условиях труда.
- Мероприятия по безопасным условиям труда у клиентов.
8. Система управления охраной труда (СУОТ).
9. Оценка профессиональных рисков. Приказ Минтруда Рекомендации по выбору метода оценки уровня профессионального риска и по снижению уровня такого риска. Влияние профессиональных рисков на систему охраны труда работодателя.
10. Микроповреждения и микротравмы. Приказ Минтруда рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников.
11. Права и обязанности работодателя и работника в области охраны труда.
12. Обеспечение права работников на санитарно-бытовое обслуживание.
13. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты: новые типовые нормы и правила обеспечения работников СИЗ.
14. Государственные нормативные требования охраны труда и национальные стандарты безопасности труда. Соответствие зданий, сооружений, оборудования, технологических процессов и материалов государственным нормативным требованиям охраны труда.
15. Новый порядок расследования и учета профессиональных заболеваний с 01.03.2023.
ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ
Участие в семинаре платное.
Предварительная регистрация обязательна!
Вы можете зарегистрироваться на семинар, отправив заявку в свободной форме с указанием ФИО и контактов участника, а также реквизитов организации на электронную почту seminar@inform44.ru или по телефонам +7 (915)900-39-71 и (4942)39-45-68
